“330”三峡国际人才日来临之际，3月29日，夷陵区发改局组织机关干部前往部分重点项目现场和企业开展人才政策宣传活动。
区发改局机关干部们先后来到中铁十二局宜兴铁路ZQ-1标项目经理部、湖北绿秀粮油、湖北三峡银岭冷链、中元建设科技，通过发放宣传册、引导活动对象扫描人才政策二维码收听收看人才政策解读动画、开展人才政策宣传及答疑等多种形式，向企业青年人才宣传全市全区人才政策，并向企业人事负责人介绍《支持夷陵人才发展新十条措施》，讲好夷陵区重才爱才故事，充分发挥人才的“朋友圈”优势，实现以才引才、以才荐才、以才聚才。
今年以来，区发改局多次赴主管行业企业，认真听取企业对人才政策、人才引进工作的建议并积极进行反馈，在服务企业的过程中开展人才政策解读。此外，在单位内坚持做好“导师结对帮带”工作，为新进人才提供工作、生活上的帮助和指导，根据实际情况不定期开展谈心谈话，并召开交流座谈会听取思想汇报，大力组织青年干部参加学习培训，积极鼓励其参与到新闻宣传、公务讲解等工作当中，打造好青年人才全方位多层次成长平台，真正做到工作上支持、心理上关怀、生活上保障。
下一步，区发改局将进一步把握相关时间节点，扎实做好人才工作，在努力营造良好人才培养环境的同时，进一步做好人才政策宣传工作，助力被服务企业用好人才政策，努力为夷陵区营造近悦远来的人才发展生态增色添彩。
（通讯员：黄浩哲 责编：谈金临 审核：朱家梅）
